Shacman Automobile Holding, som ett ledande företag och industri inom Shacmans utrustningstillverkningsindustri, har alltid hållit fast vid innovationsdrivet, fortsatt att göra ansträngningar i nya modeller, nya format, ny teknik och nya produkter, hållen "ny", förbättrad "kvalitet" , omfattande förbättrad "produktivitet", och bli huvudpositionen för att odla ny kvalitetsproduktivitet.
Zhou Longjian, en 34-årig stämplingsarbetare och montör av Shacman Dexin, vann första platsen i montörprojektet och hans skicklighetsnivå flyttades upp en nivå i den femte Shacman State-owned Enterprise Workers Skills Competition. I år vann han den nationella första maj-arbetsmedaljen och återvände med stort beröm. På Shacman Automobile Holding finns det många exempel på människor som, likt Zhou Longjian, stimulerar innovation genom konkurrens på arbetskraft och kompetens och främjar utvecklingen av ny kvalitetsproduktivitet.
Under de senaste åren har Shacman Automobile Holding Union hållit 40 färdighetstävlingar på gruppnivå för 21 typer av arbeten såsom bilmontörer och montörer, och har varit värd för och deltagit i 50 tävlingar över kommunal nivå. 5 personer har vunnit den nationella tekniska experten, 11 personer har vunnit den nationella operationen Teknisk expert, 12 personer har vunnit Shacman 51 Labor Medal och 43 personer har vunnit Shacmans tekniska expert. Totalt 40 personer befordrades till färdighetsnivåer som ett resultat av tävlingen.
"Till den första klassen, till utvecklingen, till framtiden." Den nya ekologin för odling och tillväxt av högutbildade arbetare har gradvis tagit form i konkurrensen om arbetskraft och kompetens, och innovations- och skapandeförmågan hos industriarbetare i Shacman Automobile Holding har ackumulerats, vilket har gett fart för den nya kvalitetsproduktiviteten.
Posttid: 2024-jun-17
